Von: redaktion@access.de Gesendet: Freitag, 15. Juli 2005 12:30 An: stc45@web.de Betreff: Karriere-News für Young Professionals vom 15.07.2005 a c c e s s n e w s l e t t e r Koeln: Freitag, 15. Juli 2005 Liebe Leserinnen und Leser, es bewegt sich was im Bildungs- und Wissenschaftsbereich! Ende Juni beschlossen Bund und Laender die Exzellenzinitiative fuer die Hochschulen sowie den Pakt fuer Forschung und Innovation. Jetzt koennen Spitzenuniversitaeten, Graduiertenschulen und Exzellenznetzwerke auf die lang ersehnten Foerdermittel hoffen. Der Weg zu mehr Wettbewerb und Spitzenfoerderung wird die Hochschullandschaft veraendern. Erste Ansaetze zeigen sich schon seit geraumer Zeit. Ob Ringtausch im Netzwerk oder Privatisierung - die Unis stellen sich auf die neue Situation ein, wie der Beitrag in unserem Newsletter zeigt. Wenn Sie Ihre Karriere foerdern moechten, dann schauen Sie doch in die Uebersichten zu aktuellen Recruiting-Workshops oder auf die Stellenangebote, die ueber die Personalberatung access-executive besetzt werden. Sie finden eine Auswahl wie immer in dieser Ausgabe des access Newsletters. Viel Spass beim Lesen wuenscht Ihnen Ihre Newsletter-Redaktion ________________________________________________________________________ Die Themen heute ________________________________________________________________________ > Mehr Wettbewerb: Unis machen Ernst < > Bankenzusammenschluss: Neue Karrieren < > Nix wie weg! Arbeiten in Neuseeland: Karriere-Tipps von StepStone < > Capgemini Career Camp: "Business & Information Technology 2005" < > Marketingprofis gesucht: Arbeiten Sie fuer access < > MBA an der HSL Hamburg School of Logistics: Bewerbungen fuer 2005 noch > bis zum 30.7.05 moeglich < > "Direkt und ohne Umwege": Relaunch von www.jobguide.de < > Jetzt in karriere: Kanada, wir kommen < > Workshops fuer Young Professionals: Aktuelle Termine < > Stellenangebote fuer Young Professionals: Aktuelle Vakanzen < ________________________________________________________________________ > Mehr Wettbewerb: Unis machen Ernst < Auch ohne Elite-Gelder vom Bund nutzen Hochschulen die neuen Freiheiten, um sich fuer den anstehenden Wettbewerb in Stellung zu bringen. Einen Ringtausch besonderer Art haben soeben die Rektoren der Universitaeten Heidelberg und Mannheim ausgekluengelt: Heidelberg gibt die Volkswirtschaftslehre nach Mannheim ab und erhaelt dafuer deren Lehrerausbildung, Technische Informatik und Teile der Mathematik. Nicht weniger spektakulaer die Plaene der Fachhochschulen Ludwigshafen und Mannheim: Ueber die Landesgrenzen hinweg wollen sie eine gemeinsame "Graduate School Rhein Neckar" gruenden. In Hessen wurden nicht nur die Unikliniken in Giessen und Marburg privatisiert, nun sollen durch Professorentausch auch neue Exzellenzzentren entstehen: Frankfurt bekommt ein Zentrum fuer Ostasienstudien, Giessen fuer Osteuropaforschung und in Marburg entsteht der hessische Schwerpunkt fuer Orientalistik. Mehr ... http://www.karriere.de/hochschulreform ________________________________________________________________________ > Bankenzusammenschluss: Neue Karrieren < Die Uebernahme der HypoVereinsbank durch die italienische Grossbank UniCredito Italiano wird rund 6.000 Jobs kosten. Doch der Zusammenschluss bietet auch ungeahnte Karriereaussichten in der zweitgroessten deutschen Privatbank: "Die werden jetzt unverbrauchte Talente fuer die Umstrukturierung brauchen. Fuer junge Leute ist das eine echte Chance", sagt Udo Steffens, Praesident der Frankfurter Hochschule fuer Bankwirtschaft und intimer Kenner der deutschen Finanzszene. Diese Einschaetzung teilt auch Professor Bernd Rudolph, Direktor des Instituts fuer Kapitalmarktforschung und Finanzierung an der LMU Muenchen: "Die Uebernahme ist fuer die italienische Bank eine gute Gelegenheit, sich zu internationalisieren." Mehr ... http://www.karriere.de/hvb ________________________________________________________________________ > Nix wie weg! Arbeiten in Neuseeland: Karriere-Tipps von StepStone < Die atemberaubende landschaftliche Schoenheit Neuseelands hat sich nicht erst seit der Verfilmung von Tolkiens "Herr der Ringe" herumgesprochen. Fuer viele ist Neuseeland schon seit langem ein beliebtes Urlaubsziel und die Vorstellung, am anderen Ende der Welt zu arbeiten, ist spannend. Da es sich Neuseeland jedoch zum Ziel gesetzt hat, nur Personen mit guter Ausbildung die Moeglichkeit der Einwanderung zu geben, sollten Sie ueber handfeste berufliche Qualifikationen verfuegen. Mehr ... http://www.access.de/routing.asp?r=323 ________________________________________________________________________ > Capgemini Career Camp: "Business & Information Technology 2005" < Brechen Sie aus dem Berufsalltag aus! Erleben Sie ein Wochenende in den oesterreichischen Alpen mit strategischen Fragestellungen im Spannungsfeld zwischen Business & IT. Lernen Sie eine der fuehrenden Unternehmensberatungen kennen und entdecken Sie die neue Form der Zusammenarbeit. Sind Sie ein Young Professional mit bis zu 5 Jahren Berufserfahrung? Sie suchen neue Impulse, neue Herausforderungen und neue Chancen? Dann bewerben Sie sich jetzt unter: http://www.my-careercamp.de ________________________________________________________________________ > Marketingprofis gesucht: Arbeiten Sie fuer access < Sie haben Spass an der "Mittlerfunktion" zwischen Absolventen und Unternehmen und ein "Ohr am Kandidatenmarkt"? Sie kennen sich aus mit Marketing-Massnahmen im Print- und Online Bereich und verfuegen ueber mind. 2 Jahre Erfahrung im Recruiting? Dann kommen Sie als Senior Channel Manager zu access! Mehr ... http://www.access.de/routing.asp?r=324 ________________________________________________________________________ > MBA an der HSL Hamburg School of Logistics: Bewerbungen fuer 2005 noch > bis zum 30.7.05 moeglich < Die Logistikbranche boomt- aber in vielen Unternehmen herrscht ein Mangel an logistisch geschulten Nachwuchsfuehrungskraeften. Die HSL Hamburg School of Logistics bietet ein neues einjaehriges Studienprogramm zum "MBA in Logistics Management" an. Qualifizierte Interessenten, die sich bis zum 30.7.2005 bewerben, haben die Chance ein Voll- oder Teilstipendium fuer den im Oktober beginnenden MBA-Kurs zu erhalten. Weitere Informationen: http://www.access.de/german/index.asp?News_id=1776&POS=NL ________________________________________________________________________ > "Direkt und ohne Umwege": Relaunch von www.jobguide.de < matchboxmedia - The Job News Company, bekannt durch die Jobguide-Buchreihe, die alles Wichtige zum Thema Job und Karriere in acht verschiedenen Staedten Deutschlands enthaelt, startet heute mit einer komplett neuen Website. Weitere Informationen: http://www.access.de/german/index.asp?News_id=1774&POS=NL ________________________________________________________________________ > Jetzt in karriere: Kanada, wir kommen < Fuer alle, die wissen wollen, wie und wo man Karriere macht, ist karriere Pflichtlektuere. Top-Thema in Ausgabe 7/2005: Kanada sucht Ingenieure, Techniker, Mediziner und Handwerker. Der eleganteste Einstieg gelingt mit befristeten Visa. Wer dazu noch Franzoesisch kann - umso besser. Mehr ... http://www.karriere.de ________________________________________________________________________ > Workshops fuer Young Professionals: Aktuelle Termine < An dieser Stelle wie gewohnt eine Uebersicht ueber alle access Recruiting-Workshops, fuer die Sie sich aktuell bewerben oder vormerken koennen. Gesuchte Zielgruppe bei den genannten Veranstaltungen: Junge Berufstaetige mit zwei bis fuenf Jahren Berufserfahrung. Detaillierte Informationen zu den einzelnen Workshops erhalten Sie unter dem jeweils angegebenen Link. access-special Capgemini Career Camp "Business & Information Strategy 2005" vom 16.09.2005 - 18.09.2005 in Seefeld bei Innsbruck Bewerbung moeglich bis 12.08.2005 weitere Infos unter: http://www.access.de/german/redirect.asp?event=accessspecial/special_680&POS=NL ~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~ access-next Information Technology vom 24.09.2005 - 25.09.2005 in Schloss Montabaur Bewerbung moeglich bis 23.08.2005 weitere Infos unter: http://www.access.de/german/redirect.asp?event=accessnext/next_622&POS=NL ~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~ access-next Electrical Engineering vom 05.11.2005 - 06.11.2005 in Schloss Montabaur Bewerbung moeglich bis 05.10.2005 weitere Infos unter: http://www.access.de/german/redirect.asp?event=accessnext/next_624&POS=NL ~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~ ________________________________________________________________________ > Stellenangebote fuer Young Professionals: Aktuelle Vakanzen < Folgende, aktuelle Stellenvakanzen werden derzeit von uns ueber access-executive besetzt. Hierbei handelt es sich natuerlich nur um einen Bruchteil der insgesamt angebotenen Stellen. Die vollstaendige Liste der Vakanzen finden Sie auf unserer Homepage + + + Consultant Business IT Strategy, Deloitte + + + http://www.access.de/german/job.asp?Job=1966&POS=NL + + + Consultant SupplyChain Management - Service Parts Logistics (m/w), + + + Deloitte + + + http://www.access.de/german/job.asp?Job=2138&POS=NL + + + Tool Ingenieur (m/w) - Werk Berlin -, Visteon + + + http://www.access.de/german/job.asp?Job=2446&POS=NL + + + Program Manager Bereich Motorkuehlung (m/w) - Customer Service + + + Center Ingolstadt -, Visteon + + + http://www.access.de/german/job.asp?Job=2506&POS=NL + + + Project Manager Automotive (m/w), Deloitte + + + http://www.access.de/german/job.asp?Job=2508&POS=NL + + + Berater/Consultants (m/w), Deloitte + + + http://www.access.de/german/job.asp?Job=2509&POS=NL + + + Senior Consultant/Manager - Financial Services (m/w), Deloitte + + + + + + http://www.access.de/german/job.asp?Job=2516&POS=NL + + + Projektingenieur/in fuer Applikation "R744 PKW-Klimaanlagen" - + + + Climate Control Systems -, Visteon + + + http://www.access.de/german/job.asp?Job=2523&POS=NL + + + SET-Entwicklungsingenieur/in Differentiale - Bereich Chassis Axle + + + & Driveline -, Visteon + + + http://www.access.de/german/job.asp?Job=2527&POS=NL + + + Product Manager (m/w) Motorkuehlung & Klimatisierung, Visteon + + + + + + http://www.access.de/german/job.asp?Job=2555&POS=NL ________________________________________________________________________ > Impressum < access AG, Redaktion Schanzenstr. 23, 51063 Koeln Info-Tel.: (0 18 03) 22 23 77 Fax: (02 21) 95 64 90-920 E-Mail: mailto:redaktion@access.de Internet: http://www.access.de ________________________________________________________________________ > Unsubscribe < Wenn Sie diesen Newsletter abbestellen moechten, dann senden Sie bitte eine E-Mail mit der Betreff-Zeile "unsubscribe" als Antwort auf diese Mail, oder tragen Sie sich auf unserer Homepage unter: http://www.access.de/german/CareerServices/Newsletter/index.asp aus der Verteilerliste aus. Anregungen und Feedback sind stets willkommen! Gerne hoeren wir von Ihnen unter: mailto:redaktion@access.de ________________________________________________________________________